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Cyberpunk 2077 chega à Netflix em forma de anime. Veja o trailer

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J.FrSebastião
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Um dos jogos que mais controvérsia gerou nos últimos anos foi Cyberpunk 2077. As expectativas eram enormes, mas o seu lançamento foi um verdadeiro flop. Apesar de uma história cativante os gráficos e a própria jogabilidade deixaram muito a desejar.

Problemas ultrapassados, hoje Cyberpunk 2077 é um jogo de sucesso e prepara-se para chegar à Neflix numa série de anime. O Trailer já está disponível.

A Netflix e a CD Projekt Red revelaram o primeiro trailer de Cyberpunk: Edgerunners, uma nova série de anime baseada em Cyberpunk 2077. As empresas anunciaram o projeto pela primeira vez em 2020 e o seu desenvolvimento já data de 2018.

 

A série irá contar com 10 episódios que giram em torno de um rapaz que vivia na rua e que se tornou num mercenário. A história passa-se em Night City que, segundo a descrição trata-se de uma cidade do futuro obcecada por tecnologia e modificação corporal.

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Assista ao trailer no YouTube.

A produção é feita pela CD Projekt Red em parceria com o showrunner Rafal Jaki (The Witcher 3: Wild Hunt, Cyberpunk 2077), e a animação fica a cargo da empresa japonesa Studio Trigger.

A Studio Trigger esteve também à frente de projetos como Kill la Kill e Promare.

A sua estreia na plataforma de streaming da Netflix deverá acontecer em setembro, ainda sem uma data definida.

Site para inscrições do concurso público da saúde está fora de serviço

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A plataforma web(site) que o Ministério da Saúde (MINSA) criou para a recepção das inscrições do concurso público, em todo o país, está há dias fora de serviço e não há qualquer explicação sobre o que se terá passado para esse inconveniente, segundo o que a redacção da MenosFios apurou.

“Informamos que o processo de inscrição está temporariamente encerrado e retomará em breve“, pode ler-se na página inicial da plataforma a entrar na mesma.

Essa situação tem tirado o sono dos candidatos para o concurso público, visto que já há vários dias não conseguem efectuar a sua candidatura online, e que é a unica forma de candidatar-se as 8.000vagas disponibilizadas pelo ministério.

Segundo informações reveladas pelo Novo Jornal, ao falar com os oficiais junto do Gabinete de Comunicação Institucional e Imprensa (GCII) do MINSA, essa situação já é do conhecimento da estrutura superior do referido ministério e onde até agora não se pronunciaram pelo o que de facto aconteceu a plataforma, simplesmente suspendaram o concurso.

Este concurso do MINSA visa ocupar as vagas das infra-estruturas erguidas ao abrigo do Plano Integrado de Intervenção dos Municípios (PIIM), onde das 8.000 vagas disponíveis, 1.500 serão direccionadas à admissão de médicos enquanto 3.500 se destinarão a técnicos de enfermagem.

De informar ainda que 1.700 vagas serão destinadas ao ingresso de técnicos de diagnóstico e terapêutico, 1.000 para apoio hospitalar, 200 para o regime geral e 200 para trabalhadores sociais (assistente social de segunda classe).

O site para a inscrição e que actualmente não está a permitir candidaturas é o www.ingresso-minsa.ao.

 

Malanje: SME destaca avanços tecnológicos da ANGOP

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O Serviço de Migração e Estrangeiros (SME) de Malanje destacou os grandes avanços tecnológicos que a Agência Angola Press (ANGOP) tem registado, principalmente com a sua modernização e qualidade de serviço, sobretudo na componente de multimédia.

Para João da Silva, chefe de Educação Moral e Cívica do SME naquela província, que falava à saída de uma visita efectuada por efectivos dos SME à delegação provincial da ANGOP, frisou que é necessário que a agência de noticias angolana invista em meios técnicos e tecnológicos, para que o órgão possa ombrear com as congéneres de outros países e estar à altura das exigências da globalização.

MAIS: Plataforma da ANGOP preparada para qualquer ataque cibernético, diz Administrador

O responsável reconheceu ainda o engajamento dos profissionais da ANGOP na recolha, tratamento e divulgação de notícias 24 horas ao dia, com vista a manter os cidadãos angolanos informados sobre as ocorrências do país e não só.

De informar ainda que durante a visita, os efectivos do SME receberam informações do chefe de Redacção Provincial, Nelson Costa, sobre o funcionamento das diferentes dependências da empresa, bem como os procedimentos de tratamento das notícias, desde a recolha à publicação, entre outros aspectos ligados às áreas Técnica e Administrativa.

GreenHouse Capital e a Microsoft selecionam 13 startups africanas para mentoria

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A GreenHouse Capital e a Microsoft anunciaram as 13 startups de toda a África Oriental e Ocidental selecionadas para participar no seu Programa Acelerador de Startups.

Esse programa vem na parceria feita no princípio do ano de 2022 entre a Microsoft e a GreenHouse Labs, com o objectivo de lançarem um programa de aceleração direcionado para startups na fase Pré-Série A que queiram entrar em novos mercados.

Além de explorar outros mercados emergentes, as starups selecionadas vão ter acesso a infraestruturas tecnológicas, competências técnicas e oportunidades de financiamento para impulsionarem os seus modelos de negócios. O programa vai terminar com a demonstração de um pitch aos investidores.

MAIS: Conheça as 12 startups africanas selecionadas para Microsoft’s FAST Accelerator

A Nigéria é o país com mais representantes, nomeadamente com as startups Ourpass, One Health, GetEquity, Oystr, Chekkit, Eight Medical, Herconomy, Pharmarun e Mobiele. Em seguida vem o Quénia com três,  BuuPass, Gobeba e Zydii, e por fim a Tanzania com a startup Afya Bora.

De informar que o programa vai incluir 12 sessões orientadas por instrutores, 10 workshops e três debates em painéis. Cada sessão é adaptada para ajudar as startups a escalar e a angariar as rondas de financiamento subsequentes.

Plataforma web “Itel Vagas” já permitiu estágio a mais de 500 estudantes

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A plataforma web “Itel Vagas” do Instituto de Telecomunicações (ITEL), que foi criada com o o objectivo de facilitar a ligação entre os alunos da instituição e as empresas das áreas técnica e tecnológica com disponibilidade de vagas para estágios profissionais ou curriculares, onde já permitiu que 500 alunos estagiassem em diversas empresas, tendo 10 por cento sido contratados.

Essa informação foi revelada pelo Diirector da instituição, Claúdio Gonçalves, na abertura da 13ª edição da feira de Telecomunicação e Inovação (FITITEL), informando que o portal foi desenvolvido pelo Centro de Competências do ITEL e actualmente conta com 324 alunos inscritos e 25 empresas cadastradas.

MAIS: FITITEL 2022: Conheça os projectos em destaque da feira tecnológica

Para fazer parte do portal,  os estudantes e as empresas devem-se inscrever na página e aguardarem por um aprovação do ITEL, e onde a mesma surgiu para corrigir uma situação que a actual direcção da instituição de ensino considerava injusta para os alunos, por ser uma instituição de referência nos cursos que ministra – Electrónica e Telecomunicações, Informática e Sistemas Multimédia – recebia solicitações de muitas empresas para a indicação dos melhores alunos para estagiar ou colaborar.

De informar ainda que a “Itel Vagas” surge para que possa se fazer  a ligação entre as instituições parceiras do ITEL (as empresas) e os alunos do ITEL. Para o efeito, disse, as empresas fazem o seu cadastro no portal, inserindo todos os dados legais, um representante e os contactos.

 

Já é possível fixar publicações ou ‘reels’ no perfil de Instagram

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Já é possível fixar publicações ou ‘reels’ no topo do perfil na rede social Instagram. A ferramenta, conhecida noutras aplicações como o TikTok ou Twitter, permite-lhe agora escolher até três destaques para aparecerem em primeiro lugar para quem visita o seu perfil.

Para fixar qualquer publicação, basta carregar nos três pontos do canto superior direito da fotografia ou ‘reels’ e escolher a opção “Afixar no perfil”. Depois, a publicação escolhida irá aparecer com um pequeno alfinete.

Caso queira reverter a seleção, basta aceder aos mesmos três pontos e a publicação voltará para o local onde estava, aparecendo por ordem cronológica novamente.

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Segundo o site The Verge, esta nova funcionalidade começou a ser testada em abril e está, desde terça-feira, disponível para todos os utilizadores.

ESA confirma realização da E3 em 2023 em formato presencial e digital

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Esta semana deveria realizar-se mais uma edição da Electronic Entertainment Expo (E3), uma das mais antigas e maiores conferências de videojogos da indústria de gaming. O certame tem vindo a perder expressão nos últimos anos, sobretudo pelo abandono de fabricantes como a Sony, mas com a pandemia de COVID-19, desde 2020 que não se realiza. Em 2021, a organização ainda realizou o evento em formato exclusivo online, mas para 2022 a Entertainment Software Association (ESA) cancelou todos os planos traçados, rematando novidades para 2023.

Em entrevista ao The Washington Post, o presidente da ESA, Stan Pierre-Louis, reiterou que a organização ainda acredita que a E3 mantém a relevância na indústria do gaming e que em 2023 vai regressar ao formato presencial tradicional, suportado pela componente digital.

“Por muito que gostamos destes eventos digitais, e por muito que alcance mais pessoas, e queremos esse alcance global, também sabemos que existe um forte desejo para as pessoas se reunirem, terem a capacidade de conectarem pessoalmente”.

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Com a pandemia, as editoras têm aproveitado o calendário para realizar as suas próprias apresentações digitais. E o evento Summer Game Fest, apresentado pelo conhecido jornalista Geoff Keighley, tem vindo a preencher essa lacuna de um espaço agregador para os grandes anúncios de videojogos, revelações de trailers e outras novidades da indústria.

Estes eventos têm também demonstrado que as grandes editoras têm aliviado os grandes custos da sua presença, seja em viagens e alojamento do seu staff, o espaço ocupado no recinto, ao mesmo tempo que conseguem resultados ao fazer as suas apresentações online. Mas Stan Pierre-Louis acredita que ainda há espaço para realizar o evento à “moda antiga”.

“Penso que o que é excelente com toda esta experimentação é que as empresas, de todos os tamanhos, estão a tentar perceber o que funciona melhor para promover os seus produtos e o conteúdo que estão a tentar partilhar com os consumidores”. E nesse sentido, salienta que ainda existe espaço para um evento físico. Mas ao mesmo tempo a importância do alcance digital. “Combinando os dois, penso que esse é o elemento crítico que achamos que a E3 possa oferecer”, destaca o presidente da ESA.

Parceria com os EUA nas telecomunicações vai promover inclusão digital no país

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O Governo Angolano manifestou o interesse em ampliar a cooperação técnica com os Estados Unidos, em virtude dos resultados produzidos pelas acções conjuntas serem bastantes positivos, em domínios como a massificação e inclusão digital, por via da rede de mediatecas.

Esse interesse veio do ministro das Telecomunicações, Tecnologias de Informação e Comunicação Social, Manuel Homem, durante um encontro de trabalho com o embaixador dos Estados Unidos em Angola, Tulinabo Mushinji, de modo a avaliar a intensidade da aplicação do Memorando de Cooperação entre os dois países.

 “Mantemos o mesmo empenho no reforço e ampliação nas nossas relações de cooperação“, disse Manuel Homem.

Por outro lado,  o embaixador dos Estados Unidos, Tulinabo Mushinji, destacou que a Administração do Presidente norte-americano, Joe Biden, está a implementar um programa de engajamento com o continente africano, onde Angola é integrada de forma muito especial, justamente, pelas reformas e mudanças implementadas no país pelo Presidente da República.

“Há uma nova Angola, um país com mudanças e reformas significativas nos domínios da política e da economia“, indicou Tulinabo Mushinji.

MAIS: Empresas americanas interessadas em investir tecnologicamente em Angola

 O diplomata indicou ainda que há interesse, ao nível da missão diplomática norte-americana em Angola, dar coninuidade aos processos de trabalho conjuntos, reforçar e ampliar as acções com o MINTTICS e demais instituições do Estado angolano, identificando áreas de valores de vantagens mútuas, que possam impulsionar a economia e a sua diversificação, no caso angolano, mas, também, que sirvam para avançar noutros domínios, onde se pode produzir benefícios para os dois povos.

“Há muitas empresas americanas, de diferentes sectores, que tencionam investir em Angola“, frisou o embaixador, tendo feito saber, a título de exemplo, que estão, nesse momento, no país 16 empresas a desenvolver acções de prospecção e contactos com intenção comercial, disponíveis em formar parcerias com similares angolanas, nas mais variados áreas.

O embaixador dos Estados Unidos afirmou que está encantado com o profissionalismo demonstrado pelo Governo angolano no processo de liberalização do mercado das telecomunicações, que permitiu a entrada em funcionamento, com sucesso, de mais um operador privado, AFRICEL. Tulinabo Mushinji realçou ser este o procedimento usado na actualidade por muitos países, tendo solicitado, também, o apoio de Angola na candidatura dos Estados Unidos, por via da senhora Doreen Bogdan-Martin, para o posto de secretária-geral da União Internacional das Telecomunicações.

AfriLabs abre academia para apoiar o ecossistema de inovação de África

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A AfriLabs lançou recentemente a Academy AfriLabs em uma cerimónia virtual no último mês, onde reuniu os principais stakeholders e principais protagonistas do ecossistema africano de inovação.

A academia vem para se tornar uma estrutura-chave no continente e fortalecer a tecnologia e o empreendedorismo, bem como fornecer soluções escaláveis para os principais problemas económicos e sociais de África, e onde esse projecto vem no âmbito do Programa de Capacitação da AfriLabs, que em 2020 realizou uma Avaliação das Necessidades para identificar as necessidades das Organizações de Apoio às Empresas (ESOs) e dos hubs.

“O relatório de avaliação das necessidades estabeleceu a necessidade de um quadro curricular abrangente e harmonizado dos OE que aborde as competências e as lacunas de desenvolvimento das empresas, bem como a sua sustentabilidade financeira.A Academia AfriLabs aborda as competências e lacunas de conhecimento“, disse Nanko Madu, Diretor de Programas da AfriLabs,  durante o lançamento da plataforma na quarta-feira, 18 de Maio de 2022.

A AfriLabs Academy é uma iniciativa do AfriLabs e parte do Programa de Capacitação do AfriLabs (realizado graças ao apoio da AFD através do fundo de sementes de África Digital).

MAIS: MasterCard e OPay assinam acordo para alavancar o comércio digital em África

O projecto foi concebido para equipar gestores e pessoal africanos do Hub, ESOs e outras estruturas de apoio à startup com as competências de formação e gestão necessárias para melhorar a sua capacidade e capacidade de apoio ao número crescente de startups e MSMEs nas suas comunidades. O conteúdo da plataforma foi cocriado e certificado pela Universidade de Strathmore.

“A Academy AfriLabs é um repositório de conhecimentos para centros de inovação e outras partes interessadas em toda a África, projetado para dotar os facilitadores de ecossistemas de startups com as competências e formação necessárias para apoiar startups africanas. Estou orgulhoso da equipa, dos parceiros e da comunidade por fazer isto acontecer“, indicou Anna Ekeledo, Diretora Executiva da AfriLabs, durante o lançamento.

A plataforma vai ainda dar respostas às exigências do ecossistema de inovação para um maior apoio na construção de startups tecnológicas de sucesso em África, e a necessidade crítica de construir quadros de líderes qualificados e eficazes, adaptando as melhores competências, práticas e estratégias únicas ao contexto africano.

Segundo o que foi revelado, os cursos da Academy AfriLabs estão divididos em estágios de CRESCIMENTO e SCALE-UP projetados para melhorar continuamente, com avaliação de qualidade e certificação da Universidade de Strathmore.

Para que possas iniciar a sua jornada de aprendizagem na plataforma click aqui.

Founder Institute Luanda e INNASA incubadora assinam acordo para fortalecimento das startups da CPLP

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O Founder Institute Luanda (FIL) e a INNASA RIO Incubadora assinaram um acordo de Cooperação Técnica e Educacional, de modo a oferecerem cursos de capacitação, aprimoramento técnico/metodológico e formação de mentoria de negócios, bem como fortalecer os ecossistemas de startups da Comunidade dos Países de Língua Portuguesa (CPLP) em África. 

Segundo o que foi revelado, a parceria com a INNASA trará para Angola e os restantes países de Língua Portuguesa cursos de aprimoramento metodológico para a condução de sessões de mentoria e outros complementares para a capacitação dos mentores, professores, consultores, coachs etc. em temas como comunicação, comportamento, liderança, ferramentas de suporte para a mentoria, modelagem de negócios, validações, entre outros.

“A parceria pretende aumentar a efetividade e as chances de sucesso das startups nos diversos programas de aceleração e incubação de empresas de Angola“, disse Eduardo Nogueira, CEO INNASA, citado no comunicado.

MAIS: Founder Institute Luanda abre as candidaturas para a 4ª edição do programa de aceleração de Startups

De informar que essa parceria vem em um processo de negociação entre as duas instituições, que nos dias 17 a 19 de janeiro de 2022, realizaram conjuntamente a 1ª Semana de Mentoria de Negócios em Angola, bem como o 1º “Workshop de Certificação INNMENTORING”, nos dias 25 e 26 de Março, com a o primeiro grupo de 9 Mentores certificados em INNMENTORING baseado na maiêutica e metodologia socrática.

“Com esta parceria, o FILuanda promove a Mentoria de Negócios em Angola com base numa metodologia que nos permita assumir desafios de mentoria mais complexos, que guie a nossa estratégia para estimular o talento inovador dos empreendedores angolanos fazendo-os pensar, pesquisar e refletir na procura de conclusões“, frisou Haymée Pérez Cogle , Directora FI Luanda, também citada na nota.

De informar ainda que ainda está previsto no acordo a troca de experiências para a criação de entidades associativas similares à Associação Brasileira dos Mentores de Negócios – ABMEN nos países da CPLP, com o objetivo de desenvolver a cultura da Mentoria como atividade profissional reconhecida e valorizada na sociedade.

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